“男子从业29天欠企业4000多元 总计扣款7840元”

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目前，关于男子在29天内欠债4000元以上一事，已引起不少网民的关注。 我想知道男性在29天内欠债4000元以上的具体经过，小编今天也引用了空，在网上整理了与男性在29天内欠债4000元以上相关的新闻。 如果有兴趣的话，请看下面的报道。

上班29日，工资为负，相反要给企业4000多块钱，所以吴先生不能接受。

收了5000元押金，不扣工资共计7840元

年8月23日，31岁的小吴进入西安客速信达物流有限企业，企业位于雁塔南路，工作地点是司机，为多家平台运输货物。

只在劳动合同上签了字，企业就剩下了，工资答应按部件结算，企业收了我5000元押金。 10月28日，吴先生说每天有多少次工作的记录。 8月份的工资一共1000多元，只给我发了860元。 我工作到9月29日辞职了。 根据我自己记录的员工量，9月份应该至少会送5000元。 上司说9月的工资在10月25日发，但是没有发。 现在人也联系不上。

更令人意想不到的是，根据企业财务发放的工资表，他9月份总工资4356.4元，项目工资3483.6元，减薪中车辆5600元、损坏500元、交接错误500元&缺勤500元。 &hellip； 共计7840元的扣款。

对此，吴完全不承认，“都是莫名其妙的扣款。

根据吴先生提供的押金收据，押金金额为5000元，押金名称为车辆和违章押金。

据吴先生说，企业除了他一个人，还有约10位同事遭遇了这样的遭遇。 押金不退，不发工资，给企业倒钱。 吴先生说。

他愤慨地表示，工资为负的员工不会承认

小吴的同事小丁9月8日进入这家企业，10月2日辞职，工作地点和小吴一样，是司机，负责货物运输。

入职时没有签订劳动合同，工资每月5000元，上班20多天，到现在还没发工资。 10月28日，丁先生说，我愤慨的是，根据工资条，总工资为负，为2139元。

从丁先生提供的工资条来看，项目工资为3166元，减薪中，私车4000元，旷工1000元等&hellip； &hellip； 对于共计5305元的扣款，小丁也完全不认可。

员工们着急的是，现在企业主联系不上。

劳动监察部门“非法介入解决”

记者给企业老板打电话，对方不接电话。

10月28日，据西安市人社局报道，从2019年5月1日起，西安市开始执行最新的最低工资标准。 调整后的最低工资标准为一类工资区，全日制用工最低工资标准为1800元/月，非全日制用工最低工资标准为18元/小时； 在两类工资区，全日制用工最低工资标准为1700元/月，非全日制用工最低工资标准为17元/小时。

记者将此事反映到陕西省劳动保障监察总队西安市支队，相关负责人表示，该企业员工工资结算不符合西安市最低工资标准规定的押金收取办法未按照我国《劳动法》的法律规定签订劳动合同。 根据相关法律，用人单位与劳动者没有签订劳动合同。 工资必须按约定工资的两倍支付给工人。 本辖区的劳动保障监察大队，即雁塔区劳动保障监察大队积极介入依法解决这个问题。

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